Eskişehir OSB’den kadın istihdamına destek
Eskişehir Organize Sanayi Bölge Müdürlüğü ile Baycan Elektrik ortasında bayanların endüstrideki istihdam edilebilirliğini artırmak emeliyle hazırlanan “Üretim ve Marifet Odaklı Bayan Toplumsal Gelişim Atölyesi” projesi kapsamında iş birliği protokolü imzalandı.
Kadınların çalışma hayatına katılarak istihdama daha fazla iştirakini sağlamak emeliyle hazırlanan projenin protokolü Eskişehir OSB Müdürlüğünde İdare Heyeti Lideri Az Küpeli ve Baycan Elektrik A.Ş. Genel Müdürü Engin Yılmaz’ın iştirakiyle imzalandı.
Bir atölye kurularak bayan istihdamının artırılması hedefleniyor Eskişehir OSB İdare Şurası Lideri Az Küpeli, bu proje ile sosyal-ekonomik dayanak alan bayanların üretim dalını tanımalarını, eğitimlerle mesleksel maharet kazanarak meslek sahibi olmalarını ve istihdam edilebilirliklerini artırarak toplumsal hayata iştiraklerini hedeflediklerini söyledi.
Sanayiyi ve toplumun dezavantajlı bölümünde yer alan bayanları buluşturan toplumsal içermeye sahip projenin, istihdam edilebilirliği artıracağını belirten Küpeli, “Sosyo-ekonomik olarak dezavantajlı pozisyonda olan ve farklı sebeplerle iş piyasası dışında kalmış olan bayanlara mesleksel marifet kazandırılması ve işbaşı eğitimleriyle üretim süreçlerini içeren bir atölyenin kurularak bayanların istihdam edilebilirliğinin artırılması, toplum refahının yükseltilmesi hedeflenmektedir.
Proje, istihdam edilebilirliğin süreklilik sağlaması emeliyle daima yaşayan bir model olarak kurgulanmıştır. Atölye çalışmaları ve direkt istihdam çalışmaları; Eskişehir OSB, Aile ve Toplumsal Hizmetler Vilayet Müdürlüğü paydaşlığı ve İŞKUR iştirakiyle tıpkı vakitte protokol imzaladığımız Baycan Elektrik iş birliği ile gerçekleşecektir” diye konuştu.
Sanayide iş gücünün yüzde 25’ini bayanlar oluşturuyor Eskişehir OSB olarak “Üreten Eskişehir Güçlü Türkiye” mottosuyla hareket ettiklerini ve bayanların işgücüne iştirak oranlarını artırılmasını her vakit desteklediklerini belirten Küpeli kelamlarını şöyle sürdürdü: “Sanayi işgücünün yaklaşık yüzde 25’ini bayanlar oluşturmaktadır.
Proje bilhassa dezavantajlı kesim özelinde bu işgücü muhtaçlığına katkı sağlamayı amaçlamaktadır. Sürdürülebilir kalkınma günümüzde yalnızca ekonomik değil etraf ve toplumsal etkenleri de içine alan bir anlayış olup insanı merkeze alan bir kalkınma yaklaşımıdır. Toplumsal ve ekonomik gelişme bir ortada söylem edilmektedir. Proje toplumsal içerme ve sanayi iş birliğine örnek olup bölgede ekonomik kalkınmanın değerli bir kesimini oluşturacaktır..”
Baycan Elektrik A.Ş. Genel Müdürü Engin Yılmaz ise firma olarak böylesi kıymetli bir projenin paydaşı olmanın haklı gururunu yaşadıklarını lisana getirdi. İstihdama yönelik projelerin her vakit destekçisi olduklarını belirten Yılmaz, “Kadınlarımız hayatın her alanında, sabrı, sevgisi, fedakârlığı ve çalışkanlığı ile toplumun en değerli bireyleridir. Firma olarak Bayanlarımızın toplumda her tarafıyla güçlü olmasına her alanda takviye olduk ve bu alandaki çalışmalarımızı tüm çabalarımızla sürdürmeye devam edeceğiz” dedi.
